市場商務(wù)拓展崗
專業(yè)要求:
學(xué)歷要求:本科
工作經(jīng)驗(yàn):不限
薪資待遇:6000--12000 月薪
招聘人數(shù):2
1.代表招商銀行信用卡中心與各大品牌商戶進(jìn)行市場
商務(wù)合作談判,負(fù)責(zé)合作商戶的開發(fā)與維護(hù)
2.負(fù)責(zé)線上、線下餐飲、零售、商圈等合作方的管理
和拓展(定期尋訪,培訓(xùn)貴陽地區(qū)合作商戶,根據(jù)商
戶需求,定制個性化營銷方案,與商戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系)
3.負(fù)責(zé)市場營銷活動的策劃及落地執(zhí)行,活動效果追
蹤
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2.性格開朗,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,思維邏輯能力強(qiáng)、有個人愛好和特長、形象氣質(zhì)佳
3.具備一定業(yè)務(wù)拓展能力,熟悉貴陽地區(qū)各大商圈商
戶,有上進(jìn)心和吃苦耐勞精神,能承受較大的工作壓
力
4.無不良信用問題,個人征信記錄良好
薪酬福利:
1.薪資:底薪+提成+獎金
2.福利保障:五險一金、取暖降溫補(bǔ)貼、全勤獎、行
服定制、生日福利、年度旅游、年度健康體檢
員工成長:
1專業(yè)培訓(xùn):完善的入職培訓(xùn)體系、管理能力培訓(xùn)課程、上?ㄖ行呐嘤(xùn)交流機(jī)會
2.成長維度:行員晉升,內(nèi)部轉(zhuǎn)崗,總行、分中心、分支行人才輸送
2002年12月,招商銀行發(fā)行國內(nèi)第一張一卡雙幣、符合國際標(biāo)準(zhǔn)的信用卡,并率先推出“刷卡買機(jī)票,送百萬航意險”、 “境外消費(fèi),人民幣還款”業(yè)務(wù),領(lǐng)先同業(yè)開展了信用卡免息分期付款業(yè)務(wù),推出“短信交易提醒”和“失卡萬全保障”等功能創(chuàng)新的措施。經(jīng)過不懈努力,招商銀行已逐步奠定了國內(nèi)信用卡市場的領(lǐng)先者地位。
為持續(xù)推動信用卡業(yè)務(wù)發(fā)展,招商銀行在貴陽地區(qū)新設(shè)信用卡部。該部隸屬招商銀行,主要從事當(dāng)?shù)匦庞每I(yè)務(wù)規(guī)劃經(jīng)營。我們始終堅(jiān)信——只有不斷發(fā)展,提供更符合客戶需求的創(chuàng)新產(chǎn)品和優(yōu)質(zhì)服務(wù)才能最終獲得客戶的認(rèn)可,才能真正打造出世界級的信用卡!
現(xiàn)在我們誠摯地邀請有志于金融創(chuàng)新、勇于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)涞母鹘缇⒓用,在?chuàng)造招商銀行信用卡優(yōu)質(zhì)品牌的同時,更為自己的職業(yè)生涯創(chuàng)造新的高峰!
應(yīng)聘者請將簡歷發(fā)往gy_recruit@cmbchina.com,并在郵件的主題中注明應(yīng)聘崗位(如:某某應(yīng)聘信用卡銷售顧問崗)。經(jīng)審查符合條件者,將另行通知面試。未被錄用人員的材料代為保密,恕不退還。
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工作地區(qū): 貴陽市 學(xué)歷要求:大專
工作經(jīng)驗(yàn):不限薪資待遇:面議招聘人數(shù): 30
公司性質(zhì):私營企業(yè)公司規(guī)模:所屬行業(yè):
職位描述:
大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆畢業(yè)生均可,熱愛銷售工作,抗壓能力強(qiáng),工作主動,有團(tuán)隊(duì)合作精神;具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力。
我要投遞簡歷
崗位職責(zé):
1、通過市場推廣,了解并分析商戶需求,拓展及維護(hù)新老商戶,與各商戶建立長期穩(wěn)定的區(qū)域商戶關(guān)系,并不斷開拓業(yè)務(wù)渠道; [詳情]